Strona główna

Prowadzenie procesów rekrutacyjnych pracowników i zleceniobiorców, potwierdzanie wybranym kandydatom do pracy warunków oferty, podpisywanie z nimi umów oraz koordynowanie przepływu dokumentów niezbędnych w dokumentacji pracowniczej, koordynowanie procesu szkoleniowego zatrudnionych pracowników i zleceniobiorców, wprowadzanie pracowników i zleceniobiorców do realizacji zadań oraz zapoznawanie ich z obowiązującymi regulacjami wewnętrznymi w firmie w zakresie organizacji pracy, nadzorowanie i kontrolowanie pracowników i zleceniobiorców z wykorzystaniem systemów mierzących kluczowe wskaźniki jakości, efektywności, produktywności i bezpieczeństwa pracy oraz przestrzegania obowiązujących procedur, utrzymywanie relacji z kontrahentem; pozyskiwanie nowych kontrahentów.System pracy zadaniowy z możliwością pracy w weekendy (również w niedzielę i święta).