Strona główna

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• Praca administracyjno-biurowa


• Obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie


• Użytkowanie sprzętu biurowego (drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów)


• Zagrożenie korupcją

Zakres zadań

• Prowadzi sprawy osobowe funkcjonariuszy w zakresie: legitymacji służbowych, dodatkowego zatrudnienia, nagród jubileuszowych, zakończenia stosunku służbowego funkcjonariuszy (rozliczenia i świadectw pracy)
• Prowadzi postępowania w zakresie cywilnoprawnego zatrudnienia pracowników (umowy zlecenia, umowy o dzieło)
• Prowadzi sprawy związane z planowaniem i gospodarowaniem środkami na wynagrodzenia pracowników i uposażenia funkcjonariuszy
• Prowadzi akta osobowe pracowników oraz na bieżąco administruje danymi w systemach informatycznych w zakresie powierzonych spraw

Wymagania niezbędne

• Umiejętność dobrej organizacji pracy i efektywnego wykorzystania czasu pracy, realizacji obowiązków pod presją czasu
• Skrupulatność, dociekliwość oraz wnikliwość przy wykonywaniu powierzonych zadań
• Umiejętność jasnej i precyzyjnej komunikacji w mowie i piśmie
• Dobra komunikacja z klientem zewnętrznym/wewnętrznym
• Umiejętność analitycznego myślenia, wnioskowania
• Nastawienie na stałe podnoszenie kompetencji zawodowych oraz otwartość do zdobywania, uzupełniania wiedzy i umiejętności
• Umiejętność obsługi podstawowych programów komputerowych i urządzeń biurowych
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe